Dependiente de Punto de Venta (Detallado Automotriz)

Right People
Publicado hace 28 días
Ciudad: Guachipelín
Provincia: San José
Categoría: Mecánica
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Recursos humanos
Educación: Educación Media
Experiencia: 2 años
Vacantes: 1
Salario: ₡420 000,00
Funciones del Puesto
• Atención al cliente presencial en el punto de venta.
• Venta directa de productos especializados de detallado automotriz.
• Administración básica del punto de venta.
• Manejo de redes sociales de la tienda (publicaciones, respuesta a mensajes, interacción con clientes).
• Asesoría sobre el uso adecuado de los productos ofrecidos.
• Mantenimiento del orden y la limpieza del local.
• Ubicación: Guachipelín, San José, Costa Rica
• Horario Laboral: Lunes a Viernes: 9:00 a.m. a 6:00 p.m y Sábados: 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
• Salario: ₡420,000 base + comisión
o De ventas de ₡8,000,000 a ₡10,000,000 1% de comisión
• De ventas de ₡10.000.001 a ₡15.000.000: 1.5% de comisión
• Género: Indistinto.
• Edad Deseable: A partir de 30-35 años en adelante
• Licencia de Moto: Deseable

Requisitos del Puesto
• Educación: Técnico en Administración o estudiante universitario (deseable).
• Experiencia:
o Indispensable: Mínimo 2 años en ventas de productos tangibles (retail, tiendas, productos físicos).
o Deseable: Experiencia previa trabajando en empresas como Meguiar’s Costa Rica o Sur.
• Conocimientos deseables:
o Interés o conocimientos básicos en automóviles y productos de cuidado vehicular.
o Manejo básico de redes sociales para ventas y promoción (Facebook, Instagram, WhatsApp Business).
• Habilidades de comunicación efectiva y servicio al cliente.
• Proactividad y actitud positiva.
Sobre la empresa
Right People Consultora en Recursos Humanos: somos una empresa especializada en la gestión de talento y desarrollo de recursos humanos. Su enfoque se centra en ofrecer soluciones integrales para atraer, seleccionar y retener a los mejores profesionales, así como en la implementación de estrategias para optimizar el desempeño y el clima laboral en las organizaciones. Ofrecen servicios como reclutamiento y selección, asesoría en gestión del talento, desarrollo organizacional y capacitación. Su misión es ayudar a las empresas a construir equipos efectivos y alineados con sus objetivos estratégicos.
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